آخر الأخبار

موعد الامتحان الالكتروني لشغل وظيفة معلم مساعد رياض أطفال بالأزهر

يترقب كثير من المواطنين موعد عقد الامتحان الالكتروني الخاص بالتقديم على وظيفة معلم مساعد رياض أطفال بالأزهر الشريف، وذلك في ظل إعلان الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة عن اقتراب بدء الاختبارات للمتقدمين المستوفين لشروط القبول المبدئي.

يأتي هذا في إطار حرص المتقدمين على الاستعداد الجيد لخوض الامتحان، ومعرفة الموعد والمكان المحددين لكل متقدم عبر بوابة الوظائف الحكومية، التي خصصها الجهاز لنشر تفاصيل المسابقة ومتابعة الإجراءات المتعلقة بها.

موعد الامتحان الالكتروني لشغل وظيفة معلم مساعد رياض أطفال بالأزهر

أعلن الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة عن إتاحة خدمة الاستعلام عن نتائج القبول المبدئي، وموعد ومكان عقد الامتحان الإلكتروني للمتقدمين لشغل وظائف معلم مساعد رياض أطفال، وذلك لصالح الأزهر الشريف، وفقًا للتوزيع الجغرافي بالإدارات التعليمية في المحافظات المحددة.

وأوضح الجهاز، أن الاستعلام متاح عبر الموقع الرسمي لبوابة الوظائف الحكومية من هنا، على أن تبدأ الاختبارات الالكترونية اعتبارًا من يوم الثلاثاء 28 أكتوبر 2025.

كان الجهاز قد أعلن عن هذه المسابقة على موقع بوابة الوظائف الحكومية في 27 مارس 2025، وتم فتح باب التقديم في الفترة من 17 إلى 30 أبريل 2025.

يهيب الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بالسيدات والمتقدمات والمتقدمين الالتزام بالتعليمات الموجودة بصفحة الاستعلام على موقع بوابة الوظائف الحكومية.

نصف مليون متقدم على 130 ألف وظيفة

قال المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في تصريحات سابقة، أن الفترة من يناير حتى أغسطس 2025 شهدت تنفيذ مسابقات مركزية للإعلان عن أكثر من 130 ألف وظيفة تقدم لها ما يزيد على نصف مليون متقدم، وهو ما يعكس حجم الجهد المبذول، مشيرًا إلى أن الجهاز وفر بنية تحتية مُتطورة قادرة على استيعاب هذه الأعداد الكبيرة من المُتقدمين.

وأضاف، أن الجهاز انتهى من تحديث هيكله الداخلي وتم تطبيقه من أول أكتوبر الجاري، ليعمل وفق فكرة “الشباك الواحد”، بحيث تتعامل كل جهة حكومية مع إدارة مركزية واحدة داخل الجهاز في مختلف الموضوعات، مع منح صلاحيات لرؤساء الإدارات المركزية لاتخاذ القرارات في إطار ضوابط تضمن صحة وجودة القرار وسرعة الإنجاز.

اقرأ أيضاً.. مصر تعود إلى التوقيت الشتوي خلال أيام رسميا | اعرف الموعد

كما تم تنفيذ عدد من الإجراءات لتطوير آلية عمل الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، بما شمل إدخال أساليب أكثر مرونة في أداء المهام، وتبسيط الإجراءات الداخلية، وتوسيع نطاق استخدام التكنولوجيا في متابعة الملفات المختلفة، فضلًا عن تعزيز قنوات التواصل مع الجهات الحكومية لتسريع الاستجابة لاحتياجاتها، بما يُسهم في رفع كفاءة العمل المؤسسي وتحقيق نتائج أكثر فاعلية.

يعمل الجهاز على بعض الملفات في مقدمتها تطوير منظومة المسابقات المركزية عبر إدخال إجراءات جديدة مثل “الرغبات” التي تُتيح للمُتقدمين الناجحين فرصة الترشح لشغل نفس الوظيفة في مُحافظات أخرى لم تستكمل احتياجاتها.

كذلك “قوائم الانتظار” التي تُمكن الجهاز من الاستعانة بالمُتقدمين الذين اجتازوا الاختبارات بنجاح ولم يتم ترشيحهم ضمن الدفعة الأساسية.

أشار إلى أنه تم الاستعانة بأكثر من 200 متقدم من قوائم الانتظار في مسابقة شغل 22 ألف وظيفة معلم مساعد لمادة الرياضيات.

زر الذهاب إلى الأعلى