وجه وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، محمد عبد اللطيف، كافة مديريات التربية والتعليم على مستوى الجمهورية بسرعة صرف كافة مستحقات معلمي الحصة قبل حلول عيد الفطر المبارك.
صرف مستحقات معلمي الحصة قبل عيد الفطر
وحسب بيان صادر عن وزارة التربية والتعليم، أكد الوزير محمد عبد اللطيف، على متابعته المتواصلة لحظة بلحظة لصرف المستحقات بمختلف المديريات التعليمية.
في وقت سابق، أصدر محمد عبد اللطيف وزير وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني توجيهات عاجلة إلى جميع المديريات التعليمية على مستوى الجمهورية، بضرورة الإسراع في حصر جميع المستحقات المالية المتأخرة الخاصة بمعلمي الحصة، مع التشديد على سرعة اتخاذ الإجراءات اللازمة لصرفها في أقرب وقت ممكن بجميع مديريات التربية والتعليم.
كما وجه الوزير بسرعة صرف حافز التدريس المستحق للمعلمين عن شهري يناير وفبراير، مؤكدًا أهمية الالتزام بسرعة إنهاء الإجراءات الإدارية والمالية المتعلقة بصرف هذه المستحقات، بما يضمن حصول المعلمين على حقوقهم المالية في أسرع وقت.
وفي السياق ذاته، أعلنت وزارة التربية والتعليم قرارها النهائي بشأن موعد صرف حافز التدريس للمعلمين، وكذلك لمديري المدارس ووكلائها، وذلك بعد الحصول على موافقة وزارة المالية على إجراء التعديلات المالية اللازمة على البند الأول من بنود الموازنة العامة، من خلال منظومة GFMIS الخاصة بإدارة المعلومات المالية الحكومية.
موعد صرف حافز التدريس للمعلمين
وأكدت الوزارة أنه سيتم صرف الحافز لمديري المدارس ووكلائها من خلال البند رقم 31/3 الخاص بحافز الإدارة المدرسية، بينما يتم صرف حافز التدريس للمعلمين من خلال البند رقم 32/3، وذلك وفقًا للأحكام الواردة في القانون رقم 155 لسنة 2007 المنظم لشؤون أعضاء هيئة التعليم.
شروط صرف حافز التدريس
وأوضحت الوزارة أن صرف حافز التدريس يخضع لعدد من الشروط والضوابط، من بينها:
أن يكون المعلم قد استوفى النصاب الأسبوعي المقرر من الحصص الدراسية، مع احتساب أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية ضمن أيام العمل.
ألا تقل مدة العمل الفعلية للمعلم خلال الشهر عن 18 يومًا على الأقل.
ألا يقل تقدير كفاية شاغل الوظيفة عن مرتبة “كفء”، مع تطبيق نسبة 50% من قيمة الحافز لمن يزيد تقييم كفاءته عن مستوى المتوسط.
ألا يكون شاغل الوظيفة قد وقع عليه جزاء تأديبي بخصم أكثر من خمسة أيام من راتبه، كما يشترط ألا يكون موقوفًا عن العمل خلال فترة صرف الحافز، مع إمكانية استرداد المبالغ التي تم إيقاف صرفها حال ثبوت عدم مسؤوليته.
عدم الجمع بين حافز التدريس وحافز الإدارة المدرسية الإضافي في الوقت نفسه.
وأكدت الوزارة أن هذه الضوابط تأتي في إطار تنظيم آلية صرف الحافز بما يضمن العدالة بين العاملين في العملية التعليمية، وتحفيز المعلمين على أداء دورهم في تطوير العملية التعليمية والارتقاء بمستوى الطلاب.